Data Architect H/F

Vous rejoindrez la BU Data composée de 20 personnes.

En tant que Data ’Architect, vous êtes directement rattaché au Responsable d’Activité Data, et vous intervenez dans le cadre de projets et missions qui répondent aux enjeux clients d’exploitation des données. Vous participez aux phases d’avant-vente, aux études d’architecture, et à la réalisation des solutions avec une responsabilité d’encadrement technique des projets (tant sur des forfaits que des missions clients). Vous aurez des missions avec de réelles responsabilités et très diversifiées (secteurs d’activités variés).

Vos principales missions s’articulent autour de :

• Analyser et qualifier les besoins et les problématiques « métiers » de nos clients
• Définir et mettre en œuvre des architectures data adaptées aux contextes des projets : Modern Datawarehouse, LakeHouse, DataMesh… et rédiger des dossiers d'architecture
• Accompagner des Consultants et des Ingénieurs spécialistes de la data sur les projets et œuvrer à la qualité de leurs réalisations et des livrables
• Collaborer sur tous les domaines d’activité Data : BI, Analyse en temps réel, IA
• Apporter un regard critique et un devoir de conseil sur le choix des technologies Data
• Participer à la définition des bonnes pratiques de mise en œuvre technique et veiller à leur application selon les méthodes en vigueur (Zero Trust Security, DataOps, Infra-as-Code, Tests automatisés…)
• Participation à l'avant vente
• Vous contribuez à la construction d’une base de connaissances de l’équipe Data avec des cas d’usage, outils, indicateurs de pilotage, processus d’apprentissage etc. Vous participez également au bon niveau de connaissance et d’expertise des équipes par votre engagement, et vice-versa.

Vous travaillez dans un contexte agile avec un apport d’approches novatrices.

Profil

Véritable passionné par la data et diplômé d’une école d’ingénieur, vous avez une expérience de plus de 8 ans en environnement informatique, dont 3 à 4 ans minimum sur un poste senior (Team Lead, Architecte ou encore Consultant Senior).

Les compétences demandées :

• Vous maîtrisez : SQL ; Design et mise en place d'une solution Data end-to-end ; Conception et implémentation de solutions d'analytique à l'échelle de l'entreprise ; au moins un ETL (ex : Azure Data Factory ...) ; des typologies d'architecture (Modern Datawarehouse, LakeHouse, DataMesh…)
• Si vous avez une expérience dans un langage type Python ou R et si vous êtes en capacité à proposer des recommandations par rapport à des architectures MDM, cela est un plus.
• Une expérience DevOps un plus
• Gouvernance des données, Data quality, Data observability Data linéage (management de données)
• Capacité à cadrer/piloter un projet et à formaliser les besoins fonctionnelles
• Capacité d'animation et mise en place de bonnes pratiques

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes une entreprise à taille humaine avec une vraie proximité de nos Consultants.

Vous aimez la diversité des contextes et des secteurs d’activité.

Votre poste n’est pas figé, vous allez acquérir une réelle polyvalence avec la possibilité de créer votre poste de demain tout en répondant à un besoin d’Expertime.

L‘adaptabilité est un élément clé de succès chez Expertime. Vous pourrez développer vos compétences de manière constante. Nous prônons l’ambition, l’innovation, et l’entrepreneuriat !

Environnement de travail :

• Poste à pourvoir en CDI à temps plein, à Viroflay (accessible en transport en commun et/ou vélo),
• Rémunération fixe + variable individuel et collectif, prime de vacances, prime de participation,
• Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise, couvrant intégralement le collaborateur et sa famille,
• 3 jours de télétravail possible par semaine (rythme hybride et personnalisable),

Si vous êtes intéressé par l'accompagnement d'entreprises dans une PME partenaire Microsoft, alors ce poste vous conviendra !

Déroulement des entretiens : 1 entretien RH ; 1 entretien technique avec l’un de nos experts ; 1 entretien avec un Responsable dans l’une de nos agences

Dans le cadre de notre politique Inclusion & Diversité, nous avons à cœur de favoriser l’inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun de nos candidats. Si vous êtes en situation de handicap ou que vous avez un besoin particulier qui nécessitent un aménagement spécifique, n’hésitez pas à nous le signaler ! Expertime met également en œuvre une politique d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.