Animateur Regional Europe (H/F)

À propos de l'entreprise: IRO est une maison de prêt-à-porter française. Depuis l’ouverture de sa première boutique parisienne dans le quartier de Saint Germain, IRO a su imposer son style et continue de développer sa philosophie de la mode à travers son vestiaire unique. Ses collections sont commercialisées par plus de 700 distributeurs dans 40 pays à travers le monde. Depuis l’acquisition par le groupe Ellassay en 2019, IRO a connu une croissance significative, marquée par l’ouverture de boutiques stratégiquement situées dans les grandes capitales à Paris, Los Angeles, Londres, Milan, Barcelone, Seoul, Shanghai, Beijing, Amsterdam, Athènes, Hambourg, etc. La marque compte aujourd’hui plus de 100 points de vente en propre.

À propos du rôle: Sous l’autorité du Directeur Retail, vous vous aurez pour mission de développer les ventes, sur la zone Europe. Dans un contexte international, vous devrez naturellement affirmer votre présence sur le terrain et être garant du développement commercial ainsi que la visibilité de la marque dans le respect de la stratégie du groupe.

Responsabilités:

• Gestion et développement du chiffre d’affaires des points de vente sur chaque zone géographique.
• Suivre et analyser les indicateurs de performance des boutiques via des reportings hebdomadaires (CA, KPI).
• Assurer la bonne organisation des points de vente (en matière de stocks, comptabilité, SAV...).
• Garantir l'excellence de l'expérience client au sein du réseau Retail.
• Veiller à l’animation commerciale et à l’identité visuelle de nos points de vente dans le respect de l’image de la Maison.
• Participer au développement Retail et organiser et animer des événements de promotion auprès des clients.
• Piloter la performance et la rentabilité (P&L) du réseau Retail.
• Communiquer avec réactivité et échangez régulièrement avec les équipes support au siège pour anticiper et résoudre les différentes problématiques rencontrées sur le terrain.
• L’animation, le développement, l’évaluation et le suivi des équipes ainsi que le recrutement des nouveaux collaborateurs.

Qualifications: Titulaire d’un diplôme de niveau supérieur en école de commerce.

Compétences requises:

• Excellente maîtrise des techniques de vente.
• Expérience dans la gestion de plusieurs points de vente.
• Plus de 5 ans d’expérience dans des postes similaires à l’international.
• Compétences idéalement dans le secteur du Retail Mode et Luxe.

Compétences préférées:

• Autonomie, conception de stratégies de vente efficaces, méthodique et rigoureux.
• Force de proposition dans la résolution de problèmes et dans la prise de décision.
• Capacité à manager des équipes réparties sur plusieurs pays.
• Organisation, autonomie, rigueur, curiosité, aisance relationnelle et esprit d'équipe.
• Compétences en analyse, excellent en communication (écrite et orale).