Assistant General Manager Stock

Sa principale mission est d'organiser et de contrôler les stocks afin d'en optimiser l'efficacité.

Les missions s'articulent autour des axes suivants :

• Veiller à ce que les stocks de produits soient suffisants et à ce que tout problème soit signalé à la direction.
• Enregistrer les livraisons et les expéditions quotidiennes
• Planifier l'utilisation des ressources disponibles pour préparer les livraisons
• Maximiser l'espace de l'arrière-boutique pour les produits et les fournitures du magasin
• Collaborer avec l'équipe du magasin et la direction pour s'assurer que les objectifs sont atteints
• Gérer et diriger une équipe de stockiste afin d'obtenir des résultats efficaces
• Communiquer les objectifs quotidiens et les priorités à l'équipe, en réorientant les activités si nécessaire pour atteindre les résultats
• Concevoir des moyens d'optimiser les procédures de contrôle des stocks
• Superviser le flux de produits entre l'entrepôt et le magasin
• Travailler en partenariat avec l'équipe logistique pour assurer la réception des produits en temps voulu
• Superviser la communication avec les équipes chargées des opérations et des achats aux États-Unis

You are : vous êtes :

• Rigoureux/se : Travaille avec un grand souci du détail, en veillant à ce que tous les aspects de la mission, du projet et/ou du processus soient réfléchis, traités et mis en œuvre pour des résultats optimaux
• Innovateur/trice : Travaille dans un esprit d'anticipation et de recherche de solutions, en veillant à ce que les projets, les processus et les procédures soient conçus pour le long terme et dans le meilleur intérêt de la marque
• Esprit d'équipe : Travaille bien, de manière transversale et au sein de son équipe, en s'assurant que toutes les décisions prises sont partagées comme un effort collectif, avec un haut niveau de conscience de l'impact sur les autres. Il/elle a tendance à être une voie d'orientation
• Passionné(e) : Travaille avec passion et attention, en veillant à ce qu'une éthique forte et de l'empathie soient au cœur de son attitude. En outre, son comportement est le meilleur reflet de la vision, de la mission et des objectifs de la marque

Compétences et connaissances :

• Langue : anglais niveau C1 obligatoire (toutes les communications se font en anglais)
• 2 à 3 ans d'expérience dans la gestion des stocks
• Une première expérience réussie dans le domaine du retail
• Compétences informatiques complètes, du pack office et plus particulièrement la maîtrise d’Excel
• Capacité à effectuer plusieurs tâches et à gérer plusieurs projets en même temps
• Grande aisance communicationnelle et capacité à déléguer des tâches et des responsabilités
• Ouvert aux feedback