Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.

PHP-Entwickler (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du verantwortest die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Master Data Management Systems auf Basis von Pimcore
• Konzeption funktioneller und technischer Entwicklungsentwürfe in Zusammenarbeit mit den angrenzenden Fachbereichen
• Abstimmung mit den Fachabteilungen, Optimierung und Entwicklung der bestehenden Systeme und Prozesse inklusive Erstellung von Dokumentationen
• Durchführung von Code Reviews sowie Qualitätssicherung anhand von Coding-Guidelines und Test Cases (User Acceptance Testing, Unit- und Integration Tests)

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit der Fachrichtung IT oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik/IT
• Erfahrung im Umgang mit cloudbasierten Hosting-Umgebungen
• Entwicklererfahrung in komplexen Teamprojekten mit agilen Entwicklungsmethoden wie z.B. Scrum oder Kanban
• Gute Kenntnisse in der Webentwicklung mit PHP / Symfony
• Erste Erfahrung mit Pimcore ist von Vorteil
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

Deine Benefits bei uns

• Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!
• Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie
• Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
• Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken
• Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an
• Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken
• Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten
• Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:

Stefan Kapfer
Personalreferent Recruiting
+49 89 550024-260