(F/H) Ingénieur DevOps migration Cloud expérimenté

Être compatible avec le futur en développant leurs architectures SI, Cloud et Data ; Développer des applications web et mobiles pour améliorer leur expérience client et se connecter partout ; Donner de la valeur à leurs données, innover avec l’IA ; Des managers techniques qui comprennent ton métier ; Des événements internes et organisés chaque mois (afterworks, Meetup, formations) ; Une communauté active : une cinquantaine de conférences externes données en 2022 (Devfest, Devoxx, Meetup…) ; Notre culture est Digital Native. On s’est inspiré des pratiques des entreprises Digital Natives pour construire notre succès : agilité, rapidité dans les prises de décision, organisation décentralisée, promotion et utilisation de l’Open Source, etc. Nous sommes partenaires officiels sur les solutions infra (Linux Foundation, GitLab…), sur les trois principaux Cloud Provider (Google Cloud, AWS et Azure) et aussi sur les solutions de gestion de données (Databricks, dbt et Snowflake). Nous avons nos propres dispositifs de formation (SFEIR Institute, SFEIR School…). Ce qui nous rassemble aussi, c’est notre envie de contribuer à la communauté et à l’entreprise. On a une hiérarchie très plate : on croit que l’entreprise est plus performante quand elle favorise l’autonomie et l’intelligence collective. Tu t’attendais à ce qu’on te parle d’études, de diplômes ou d’expérience, dans cette section ? Chez SFEIR, on n’a qu’un seul critère : c’est ton niveau technique et ta culture tech. Sur tous les projets qui te seront proposés, tu auras la possibilité de travailler dans un mindset d’Infra as Code, souvent en GitOps (majoritairement avec Terraform, Kubernetes). Évidemment, la formation et l’accompagnement sur la connaissance de ces technos se fera si tu en as besoin. Pour le moment, voici des exemples de projets sur lesquels les sfeiriennes et sfeiriens travaillent : Nidal participe à la mise en place d’une infrastructure Google Cloud pour des sites e-commerce à fort trafic. Thibauld accompagne un grand compte dans le retail, à l’origine comme développeur back Java/Kotlin. Il évolue maintenant autour de sujets DevOps, SRE, d’automatisation et de migration vers du cloud ready/natif ; Des formations et des certifications selon tes besoins ; ~ Engineering Manager si tu veux manager une équipe tout en restant dans la technique ; A l’issue des PlayOffs, nos tests techniques, on sera en mesure de déterminer tes compétences, et surtout ton potentiel afin de te proposer une rémunération adaptée. La plupart de nos clients sont en mode hybride. Si tu réponds à cette annonce, un mail arrivera chez Agathe, Lisa, Gaëlle ou Khadija, les recruteuses de l’agence de Lille. # Parce que chacun(e) est unique, un entretien RH te sera proposé pour comprendre ton parcours et tes envies. # Tu pourras aussi discuter avec l’équipe commerciale qui te présentera nos clients et projets. Si tu as encore des questions, contacte-nous sur LinkedIn !

Location: Lille-Nord, FR

Posted Date: 9/19/2024