Consultant(e) SAP Senior / AMOA (Logistique / Achat) H/F/X

Conjuguez expertise métier et technologie de pointe : Un duo gagnant chez delaware

POURQUOI POSTULER ?

Devenu Platinum Partner SAP en 2023, delaware continue de démontrer son expertise avec plus de 75 migrations S/4HANA dans le monde. Nous avons été les premiers à implémenter S/4HANA Public Cloud en France (2018) et sur un projet grands comptes RISE with SAP en Europe (2021).

Nous réalisons des projets d'implémentation S/4HANA end to end dans diverses industries : retail, food, automobile, services, life sciences..

LES MISSIONS :

Conjuguer expertise business et connaissance des technologies de pointe afin d'aider nos clients à réinventer leur entreprise, c'est l'expérience que delaware vous invite à vivre.

Nous vous proposons de devenir un acteur de la transformation technologique où le design de solutions rencontre la technologie de pointe tout en créant un impact positif avec notre environnement social et écologique : we commit, we deliver.

En collaboration avec les autres expertises et métiers de delaware (digital, ERP SAP,...), vous participerez activement aux missions et au développement du secteur Supply Chain Management / Distribution:

• Porter des projets d'accompagnement au changement et/ou d'AMOA auprès de nos clients, et en collaboration avec les autres équipes delaware (consultant fonctionnel, technique...)
• Mener des pré-études, études d'opportunité, des cadrages
• Collecter les besoins métier et identifier les cas d'usage prioritaires, au travers d'ateliers participatifs, formaliser les besoins
• Etablir et formaliser des recommandations d'actions sur la base des éléments récoltés (plans d'accompagnement, notes de cadrage...)
• Porter la voix des métiers, convaincre les décisionnaires et les mobiliser dans la mise en œuvre des plans d'action
• Mettre en œuvre des méthodologies éprouvées (PROSCI, design thinking,...) sur les projets clients
• Soutien aux utilisateurs dans les étapes de qualification, animation de recette et tests avant intégration et déploiement
• Réaliser des benchmarks sur des solutions du marché
• Contribuer au développement des practices change et AMOA au sein de delaware (capitalisation, outils, processus...)
• Former, coacher des consultants et accélérer leur montée en compétence
• Développer des outils méthodologiques : Livrables, supports de communication...

Ce que vous trouverez chez nous :

• un environnement professionnel convivial et challengeant
• une équipe professionnelle qui saura vous intégrer à travers une période de formations à nos outils et méthodologies de communication en change management, et à la posture de consultant(e)
• un management bienveillant, à l'écoute basé sur une relation de confiance

PROFIL IDEAL :

• Minimum 5 années d'expérience idéalement en tant que key user ou consultant interne sur des projets SAP S/4HANA
• Autonome et proactif(ve), vous disposez d'un esprit d'initiative
• Fortes capacités de communication orale et écrite, en français et en anglais (capacité à animer des ateliers en anglais) & écrit (capacité à produire des livrables)
• Maitrise des méthodes d'accompagnement au changement (PROSCI serait un plus) et d'AMOA
• Compréhension des défis stratégiques et des impacts opérationnels de la transformation digitale au sein des entreprises
• Capacité à s'organiser, solliciter les bonnes expertises et à gérer plusieurs activités en parallèle
• Vous êtes force de proposition & êtes en mesure de challenger et de conseiller vos clients
• Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise aussi bien avec les équipes dirigeantes que les collaborateurs sur le terrain
• Vous aimez le travail en équipe

AVANTAGES D'ETRE AVEC NOUS :

Notre fonctionnement est basé sur l'autonomie et la confiance, offrant la possibilité de prendre rapidement des responsabilités au sein des projets (encadrement de juniors, participation aux avant-ventes, expert solution, etc.), mais aussi au sein de la société.

Perspectives d'évolution :

• Les perspectives d'évolution sont propres à chaque collaborateur, en fonction de son expérience et de sa motivation.
• Nous comptons sur votre expérience pour nous aider à prendre les bonnes décisions et continuer à faire progresser les équipes

Initiatives et contribution :

• Prise d'initiatives : La possibilité de prendre des initiatives fait partie intégrante de notre culture.
• Tous les #peopleofdelaware peuvent contribuer au sein de la société, au-delà de leur mission principale, sur divers sujets en fonction de leurs appétences : taskforces de réflexion, CSE, ateliers RSE, évènements autour de l'innovation, animation des agences...
• Ces contributions sont valorisées dans la rémunération à travers un variable qualitatif.

Exemples d'initiatives en 2023 :

• Taskforces sur la sécurisation des projets
• Amélioration du delivery
• Optimisation des outils et méthodologies

Projets pour 2024-2025 :

• Définition de la stratégie pour les 5 prochaines années avec des tables rondes

Impact au-delà de la mission principale :

• Plateforme de projets participatifs : chaque #peopleofdelaware a accès à une plateforme de crowdfunding interne permettant de créer et financer des projets solidaires, de cohésion ou écologiques, via une cagnotte rechargée tous les mois.

Culture du télétravail :

• Flexibilité : nous vous laissons choisir le rythme de télétravail qui vous convient.

Environnement de travail :

• Nos agences, toutes à taille humaine (maximum 150 personnes), proposent un environnement de travail facilitant les échanges entre consultants.
• De nombreuses activités y sont organisées par nos Team Anim' tous les mois, vous pourriez également en faire partie si vous le souhaitez.

Ce fonctionnement met en avant l'autonomie, la confiance, l'évolution personnalisée, l'initiative et la flexibilité, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et engageant.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

• Un premier échange avec l'équipe recrutement, qui vous permettra de poser toutes vos questions sur le poste et sur delaware.
• Une rencontre plus "technique" sera organisée avec un Manager
• Enfin, vous rencontrerez un Domain Leader et/ou Associé

Rencontrez l'une de vos futurs collègues

Voici le témoignage d'Aurélie, Consultante Business Assistance à delaware Lyon :

Rejoins une entreprise en pleine croissance, qui fait vivre ses valeurs au quotidien, qui a la volonté d'avoir un impact positif sur le monde qui l'entoure et qui continue de progresser pour offrir le meilleur environnement possible à ses collaborateurs

En attendant et afin d'en savoir plus sur nous, tu peux aussi lire les avis de nos collaborateurs sur le site Glassdoor .

Domaine d'expertise Digital & Customer Experience Localisations delaware Paris , delaware Lyon , delaware Lille Statut à distance Hybride Type d'emploi Temps plein

Location: Paris, FR

Posted Date: 10/2/2024