Teamleiter Versand / Teamleader Dispatch (m/w/d)

Über uns

Boards, Floors, Careers - Arbeiten bei Kaindl. Es sind nicht nur die fachlichen Kompetenzen, die unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auszeichnen. Es ist unsere Leidenschaft für innovative Produkte und den Werkstoff Holz, die uns bei Kaindl verbindet. Als Weltmarktführer im Bereich Fußböden und Interior Design gehen wir gemeinsam stets neue Wege. Sie möchten ein Teil davon sein?

Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche

• Koordination und Überwachung der Be- und Entladung von Waren
• Sicherstellung eines effizienten Warenflusses sowie Planung und Optimierung von Verladeprozessen
• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Verladestandards
• Kontrolle der Ladungssicherung und Fahrzeugbeladung
• Erstellung bzw. Überprüfung der Frachtpapiere und Begleitdokumente
• Zusammenarbeit mit Logistik- und Lagerabteilungen, sowie div. anderen Abteilungen des Unternehmens
• Steuerung und Einteilung sowie disziplinäre Führung des Verladepersonals
• Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung im Betrieb (Qualität der Ware, Beschädigungen,…)

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Warenwirtschaft / Logistik
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Lagerlogistik und WMS (Warehouse Management System)
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Staplerschein
• IT Kenntnisse erforderlich, SAP von Vorteil
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (2- bzw. 3-Schicht-Betrieb)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (eine Fremdsprache von Vorteil)

Was wir anbieten

• Intensive und umfassende Einschulung
• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• Gute Verdienstmöglichkeiten durch Schichtarbeit
• Firmeneigener Parkplatz, Betriebskantine, Gesundheitsförderung und diverse Sozialleistungen und Benefits

Die Erhöhung des Frauenanteils im Unternehmen ist uns ein wichtiges Anliegen. Aus diesem Grund freuen wir uns auch über Bewerbungen von qualifizierten Frauen.

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.