Charité – Universitätsmedizin Berlin
Referentin / Referent (d/w/m) Zentrales Abrechnungsmanagement
Job Location
Job Description
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.
Referentin / Referent (d/w/m) Zentrales Abrechnungsmanagement
Campus Benjamin Franklin, SteglitzKennziffer: 3757 | Arbeitszeit: Vollzeit | Eintritssdatum: Ab sofort | Dauer der Anstellung: Unbefristet | Bewerbungsfrist: 08.11.2024
Arbeiten an der CharitéDie Charité mit ihrer über 300-jährigen Geschichte wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt. Warum? Weil über 23.000 engagierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Tag einen fantastischen Job machen und die Gesundheit von morgen neu denken. Das zentrale Abrechnungsmanagement als Teil des Geschäftsbereiches Erlösmanagement verantwortet die Abrechnung aller stationären, ambulanten und sonstigen sowie zahnärztlichen Leistungen an externe Kostenträger. Die Summe der fakturierten Leistungen beträgt mehr als 1 Milliarde Euro pro Jahr, ein Großteil davon wird auf elektronischem Weg in Rechnung gestellt. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und verbessern Sie mit innovativen Arbeitsmethoden, hoher Lösungskompetenz und Mut zur Innovation die Prozesse im Sinne der Kliniken. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, sondern bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Sie!
Die Stelle im Überblick- Sie beraten unsere Abteilung in strategischen, konzeptionellen und fachspezifischen Fragestellungen.
- Sie entwickeln und leiten strategische Ziele sowie Handlungsfelder in einem dynamischen Umfeld.
- Sie gestalten aktiv die Strategie- und Agenda-Prozesse im Bereich der Digitalisierung im Gesundheitswesen.
- Sie identifizieren und recherchieren relevante gesundheitspolitische Themen und deren Entwicklungen, insbesondere in der stationären und ambulanten Versorgung, und bereiten diese für unsere Abteilung auf.
- Sie unterstützen die Planung und Koordination von Projekten mit Digitaliserungsfokus.
- Sie wirken an der Erstellung von Jahres- und Zwischenabschlüssen mit.
- Sie tragen zur Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements bei.
- Sie erheben, analysieren und dokumentieren Geschäftsprozesse und identifizieren Potenziale zur Optimierung und Digitalisierung.
- Sie koordinieren die Schnittstellen zwischen verschiedenen Unternehmensfunktionen und Abteilungen.
Wir bieten Ihnen eine individuelle und strukturierte Einarbeitung entsprechend Ihrer Kompetenzen durch unser engagiertes und erfahrenes Team.
Danach suchen wir- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, idealerweise Bereich Wirtschaft, Verwaltung oder Gesundheitswesen mit Berufserfahrung in der Gesundheitsversorgung (z. B. Krankenhaus und / oder Institutionen der ärztlichen oder gemeinsamen Selbstverwaltung)
- Gute Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und/oder Gesundheitssystemkenntnisse
- Methodenkompetenz zur ambulanten Abrechnung (z. B. ambulante Abrechnungskataloge, SGB V, BGB, Richtlinien G-BA, Verträge)
- Sie haben gute methodisch-konzeptionelle Fähigkeiten und sind routiniert in EDV-Anwendung MS Office und SAP-ISH, SAP-SD.
- Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und strukturierten eigenverantwortlich Ihre Aufgaben.
- Sie kommunizieren transparent, agieren verbindlich und identifizieren sich dabei mit den übertragenen Aufgaben.
- Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsstärke in Wort und Schrift Sie sind ausgesprochen leistungsbereit und belastbar.
- Eine hochprofessionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert.
- Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen.
- Entgeltgruppe E11 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben.
- 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Nico Wrobel
Tel.: 030 450 572 095
zam-bewerbung@charite.de
Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben.
Charité – Universitätsmedizin Berlin
Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de
Hier finden Sie weitere Informationen zur Charité als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen: familie.charite.de
DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN
trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.
DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Location: Berlin, DE
Posted Date: 11/1/2024
Contact Information
Contact | Human Resources Charité – Universitätsmedizin Berlin |
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