Referent (m/w/d) Informations­sicherheits­management in der Abteilung Compliance

Ausschreibungsnummer: 2024-066

Für die Sächsische Aufbaubank – Förderbank (SAB) arbeiten rund 1.200 Beschäf­tigte an den Standorten Leipzig und Dresden daran, im Auftrag des Freistaates Sachsen Privat­personen, Vereine, Verbände, Unternehmen, Forschungs­träger oder Kommunen mit Zuschüssen, Darlehen und Bürgschaften zu fördern.

Die Abteilung Compliance sucht ab sofort einen Referenten (m/w/d) im Themengebiet Informations­sicherheits­management zur dauerhaften Besetzung am Standort Leipzig.

Die Einheit Compliance dient dem Hinwirken auf eine effiziente Einhal­tung der rechtlichen Vorgaben. Zur Ausgestal­tung und Über­wachung der Umsetzung von Sicherungs- und Schutz­maßnahmen vereint sie verschiedene Disziplinen der sogenannten zweiten Verteidigungs­linie.

Ihre Aufgaben

Als Teil des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) unterstützen Sie den Informationssicherheitsbeauftragten bei den folgenden Tätigkeiten:

• Erstellung, Umsetzung, Kontrolle und Fortschreibung des Informationssicherheitskonzeptes der Bank sowie Weiterentwicklung des ISMS
• Erstellung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien- und -prozessen, Vorgaben und Handlungsempfehlungen sowie Durchführung von IKS-Kontrollen der Informationssicherheit
• Unterrichtung und Beratung des Hauses in informationssicherheitsrelevanten Belangen, einschließlich des regelmäßigen und anlassbezogenen Reportings
• Begleitung von IT-Projekten und Beschaffungsvorgängen mit Bezug auf die Informationssicherheit
• Betreuung des ISMS-Tools
• Beteiligung bei der Überwachung der IT-Dienstleister bzgl. der Belange der Informationssicherheit
• Planung und Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen und IT-Sicherheits-Audits
• Betreuung der Fachbereiche bei der Wahrnehmung von Aufgaben zur Informationssicherheit und Sensibilisierung durch Schulungen
• Steuerung der Überprüfung aktueller Bedrohungen und Schwachstellen sowie Mitwirkung bei der Analyse sicherheitsrelevanter Ereignisse
• Bewertung von Sicherheitsvorfällen sowie Steuerung daraus resultierender Korrekturmaßnahmen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/ Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Sicherheit, oder eine
• Ausbildung im IT-Bereich mit Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenbereich
• vertiefte Kenntnisse der Standards und Rahmenwerke im Fachbereich Informationssicherheitsmanagement, welche idealerweise im Bankumfeld erworben wurden
• selbstständige, verantwortungsbewusste und engagierte Arbeitsweise
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität, Belastbarkeit, sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke

Das wünschen wir uns:

• idealerweise sind Sie im Besitz von (IT-Sicherheits-) Zertifizierungen wie z. B. zum Informationssicherheitsbeauftragten
• Kenntnisse der gültigen Gesetze im Bereich der Bankenregulatorik (BAIT, DORA)
• Qualifizierungen in themenverwandten Disziplinen wie Prozessmanagement, Datenschutz, Notfallmanagement

Unser Angebot

• attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Tarifgemeinschaft öffentlicher Banken in der Tarifgruppe 9 sowie 13. Monatsgehalt. Die Übersicht der Tarifgehälter finden Sie am Ende der Ausschreibung unter "Weitere Informationen"
• vielseitiges und eigenständiges Aufgabengebiet in einem interessanten Arbeitsumfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Flex Work
• 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei
• umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, private Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket sowie Kita-Plätze
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• vergütete Freistellung zur Gesundheitsvorsorge für 1 Tag pro Kalenderjahr
• persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Coachings und Mentoring
• Möglichkeit zur Mitwirkung in übergreifenden Themen wie Nachhaltigkeit und Youth Council

• attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Tarifgemeinschaft öffentlicher Banken in der Tarifgruppe 9 sowie 13. Monatsgehalt. Die Übersicht der Tarifgehälter finden Sie am Ende der Ausschreibung unter "Weitere Informationen"
• vielseitiges und eigenständiges Aufgabengebiet in einem interessanten Arbeitsumfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Flex Work
• 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei
• umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, private Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket sowie Kita-Plätze
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• vergütete Freistellung zur Gesundheitsvorsorge für 1 Tag pro Kalenderjahr
• persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Coachings und Mentoring
• Möglichkeit zur Mitwirkung in übergreifenden Themen wie Nachhaltigkeit und Youth Council
• Was wir noch zu bieten haben, finden Sie hier

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen unter Angabe der Ausschreibungs­nummer 2024-066, Ihrer Gehalts­vorstellungen und Ihres möglichen Eintritts­termins. Bitte bewerben Sie sich ausschließ­lich online über unsere Karriere­seite. Schriftlich eingehende Bewerbungs­unterlagen können wir leider nicht bearbeiten und auch nicht zurücksenden.

Die Sächsische Aufbaubank bietet ein wertschätzendes Arbeits­umfeld für alle Mitarbei­tenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationa­lität, Geschlecht und geschlecht­licher Identität, körper­lichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Welt­anschauung, sexueller Orien­tierung und sozialer Herkunft. Bei gleicher Eignung werden schwer­behinderte Menschen bei der Stellen­besetzung bevorzugt.

Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Anna-Katharina Pfitzner, Telefon 0341 70292 - 1912. Weitere Informationen

• Uebersicht_Tarifgehaelter.pdf

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Location: Zentrum-Nord, DE

Posted Date: 11/22/2024