Ingénieur QA

Qui sommes-nous ?

Depuis 2016, nous accompagnons nos clients sur des problématiques de Product Management, Data et Design Thinking. Beelix contribue à façonner le monde de demain en participant aux grandes avancées des secteurs suivants:

Automobile

⚡Energie

Médias & Télécoms

Luxe & Retail

Banque, Finance & Assurance

✈️Défense

Aujourd’hui, Beelix compte plus de 200 collaborateurs motivés et dynamiques. Labélisée Great Place To work en 2023, Beelix est aussi une entreprise engagée où il fait bon vivre.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur QA en CDI à proximité de Marseille pour l'un de nos clients.

Quelles missions au quotidien ?

• Concevoir et exécuter des scénarios de tests (tests unitaires, fonctionnels, d’intégration et de performance) pour des applications Node.js.
• Automatiser les tests en utilisant Mocha et d'autres outils pertinents.
• Identifier, documenter et suivre les anomalies (bugs) jusqu'à leur résolution.
• Collaborer étroitement avec les développeurs et les équipes produit pour définir les critères d’acceptation.
• Intégrer les tests dans des pipelines CI/CD sur des environnements AWS.
• Produire des rapports de tests détaillés et fournir des recommandations pour améliorer les processus QA.
• Participer à l’amélioration continue des outils et des méthodes de testing.

A propos de vous ?

• Expertise en Node.js (au moins 3 à 5 ans d'expérience sur des projets similaires).
• Maîtrise des outils de testing, notamment Mocha.
• Expérience avec les environnements cloud, en particulier AWS.
• Compréhension des pipelines CI/CD et intégration des tests automatisés.

Beelix c’est aussi une structure qui propose :

• Un suivi et un accompagnement au quotidien ( points réguliers, déjeuners…)
• Un organisme de formation certifié Qualiopi, un abonnement linkedin learning pour chaque salarié et des partenariats avec des spécialistes pour d’autres expertises
• De nombreux événements : Afterworks, Communautés métiers, Happy talks…
• une Expérience personnalisée basée sur vos besoins grâce au Prédictive Index
• Notre package « unBeelievable » : 100% du titre de transport, CSE, Prime de participation...

Le processus de recrutement ?

Échange téléphonique (15 min)

Entretien 1 RH pour apprendre à vous connaître

Entretien 2 avec votre futur N+1 pour appréhender la relation managériale

Entretien 3 avec un Responsable commercial pour avoir la vision stratégique